在公司拿回扣被开除，能否获得补偿？
宁波市鄞州区刑事律师咨询
2025-05-04
被公司开除一般能获工资及补偿，但严重违规或犯法除外。若严重违规被开除，根据《劳动法》相关规定，公司可扣除部分工资作赔偿，且你可能面临法律责任，严重影响职业发展。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不同情况处理方式如下：1.若无过错被开除，可要求支付工资及经济补偿金；2.若轻微违规被开除，公司可能仅支付工资，不支付补偿金；3.若严重违反公司规定或触犯刑法被开除，公司可扣除工资，你还需承担法律责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。应先尝试与公司友好协商；协商不成，可向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付工资及相应补偿。
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